Integrity & Transparency Assessment : ITA
9.1 ข้อมูลพื้นฐาน
ข้อมูลพื้นฐาน
O1 โครงสร้าง (เหมือนเดิม)
O2 ข้อมูลผู้บริหาร (เหมือนเดิม)
O3 อำนาจหน้าที่ (เหมือนเดิม)
O4 แผนยุทธศาสตร์ หรือแผนพัฒนาหน่วยงาน (เหมือนเดิม)
O5 ข้อมูลการติดต่อ (เหมือนเดิม)
O6 กฎหมายที่เกี่ยวข้อง (เหมือนเดิม)
การประชาสัมพันธ์
O7 ข่าวประชาสัมพันธ์ (เหมือนเดิม)
การปฏิสัมพันธ์ข้อมูล
O8 Q&A (เหมือนเดิม)
O9 Social Network (เหมือนเดิม)
O10 นโยบายคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล (ใหม่)
9.2 การบริหารงาน
การดำเนินงาน
O11 แผนดำเนินงาน และการใช้งบประมาณประจำปี (เดิม O10)
O12 รายงานการกำกับติดตามการดำเนินงานและการใช้งบประมาณประจำปี รอบ 6 เดือน (เดิม O11)
O13 รายงานผลการดำเนินงานประจำปี (เดิม O12)
การปฏิบัติงาน
O14 คู่มือหรือมาตรฐานการปฏิบัติงาน (เดิม O13)
การให้บริการ
O15 คู่มือหรือมาตรฐานการให้บริการ (เดิม O14)
O16 ข้อมูลเชิงสถิติการให้บริการ (เดิม O15)
O17 รายงานผลการสำรวจความพึงพอใจการให้บริการ (เดิม O16)
O18 E-Service (เดิม O17)
ด้านบริหารงานทั่วไป
ด้านบริหารงานบุคคล
ด้านวิชาการ
ด้านบริหารงานงบประมาณ
9.3 การจัดซื้อจัดจ้าง
O19 แผนการจัดซื้อจัดจ้างหรือแผนการจัดหาพัสดุ (เดิม O21)
O20 ประกาศต่าง ๆ เกี่ยวกับการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุ (เดิม O22)
O21 สรุปผลการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุรายเดือน (เดิม O23)
O22 รายงานผลการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุประจำปี (เดิม O24)
O18 แผนการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี (ยกเลิก)
O19 รายงานการกำกับติดตามการใช้จ่ายงบประมาณ รอบ 6 เดือน (ยกเลิก)
O20 รายงานผลการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี (ยกเลิก)
9.4 การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล
O23 นโยบายหรือแผนการบริหารทรัพยากรบุคคล (เดิม O25)
O24 การดำเนินการตามนโยบายหรือแผนการบริหารทรัพยากรบุคคล (เดิม O26)
O25 หลักเกณฑ์การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล (เดิม O27)
O26 รายงานผลการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคลประจำปี (เดิม O28)
9.5 การส่งเสริมความโปร่งใส
การจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติชอบ
O27 แนวปฏิบัติการจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ (เดิม O29)
O28 ช่องทางแจ้งเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ (เดิม O30)
O29 ข้อมูลเชิงสถิติเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ (เดิม O31)
การเปิดโอการให้เกิดการมีส่วนร่วม
O30 การเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วม (เดิม O33)
O32 ช่องทางการรับฟังความคิดเห็น (ยกเลิก)
10.1 การดำเนินการเพื่อป้องกันการทุจริต
นโยบาย No Gift Policy
O31 ประกาศเจตนารมณ์ นโยบาย No Gift Policy จากการปฏิบัติหน้าที่ (เดิม O34)
O32 การสร้างวัฒนธรรม No Gift Policy (ใหม่)
O33 รายงานผลตามนโยบาย No Gift Policy (ใหม่)
O35 การมีส่วนร่วมของผู้บริหาร (ยกเลิก)
การประเมินความเสี่ยงเพื่อป้องกันการทุจริต
O34 การประเมินความเสี่ยงการทุจริตและประพฤติมิชอบประจำปี (เดิม O36)
O35 การดําเนินการเพื่อจัดการความเสี่ยงการทุจริตและประพฤติมิชอบ (เดิม O37)
แผนป้องกันการทุกจริต
O36 แผนปฏิบัติการป้องกันการทุจริต (เดิม O39)
O37 รายงานการกำกับติดตามการดำเนินการป้องกันการทุจริตประจำปี รอบ 6 เดือน (เดิม O40)
O38 รายงานผลการดำเนินการป้องกันการทุจริตประจำปี (เดิม O41)
10.2 มาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใส
มาตรการเสริมสร้างมาตรฐานทางจริยธรรม
O39 ประมวลจริยธรรมสำหรับเจ้าหน้าที่ (เดิม O38 การเสริมสร้างวัฒนธรรมองค์กร)
O40 การขับเคลื่อนจริยธรรม (ใหม่)
O41 การประเมินจริยธรรมเจ้าหน้าที่ของรัฐ (ใหม่)
มาตรการส่งเสริมความโปร่งใสและป้องกันการทุจริตภายในหน่วยงาน
O42 มาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน (เหมือนเดิม)
O43 การดำเนินงานตามมาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งในภายในหน่วยงาน (เหมือนเดิม)